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            “創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān),爭做學(xué)習(xí)型干部”活動實施方案

            時間:2023-02-24 17:31:29 計劃方案

            “創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān),爭做學(xué)習(xí)型干部”活動實施方案

               
                   為了認(rèn)真落實黨的十六大關(guān)于“形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會,促進(jìn)人的全面發(fā)展”的要求,積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府提出的建設(shè)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、爭做學(xué)習(xí)型干部”的號召,按照區(qū)委宣傳部的部署,充分調(diào)動機關(guān)干部學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,不斷提高機關(guān)干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力,培養(yǎng)造就一支適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的干部隊伍,現(xiàn)就爭創(chuàng)活動制定如下實施方案:
                   一、指導(dǎo)思想
                   以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以建設(shè)高效、清正廉潔的服務(wù)型機關(guān)和高素質(zhì)的機關(guān)干部隊伍為目標(biāo),通過確立終身學(xué)習(xí)理念,構(gòu)建終身教育體系,在街道辦事處機關(guān)形成終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)、全過程學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,努力使機關(guān)干部職工在思想上有新境界,在理念上有新突破,在素質(zhì)上有新提高,為全面建設(shè)小康社會提供強有力的人才和隊伍保障。
                   二、實施范圍
                   開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動的范圍是街道辦事處機關(guān)各辦公室并延伸到各社區(qū)居委會。?
                   三、主要內(nèi)容及措施
                   1.以“三個代表”重要思想和十六大精神為重點,認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)。堅持每月一次的黨工委理論中心組學(xué)習(xí)和每周五下午的干部職工集體學(xué)習(xí)不放松,把“三個代表”作為理論武裝的重點,貫穿于機關(guān)建設(shè)工作的始終,與學(xué)習(xí)鄧小平理論、學(xué)習(xí)十六大精神、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策、學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)、市、區(qū)委的決策精神結(jié)合起來,堅持理論聯(lián)系實際,注重理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、針對性,切實提高干部職工的理論政策水平,不斷推進(jìn)中心工作的開展。
                   2.以開展新“三學(xué)”和“六個一”活動為抓手,廣泛開展讀書活動,不斷加強現(xiàn)代知識、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。新“三學(xué)”,即學(xué)電腦、學(xué)普通話、學(xué)英語。“六個一”,即機關(guān)干部職工每天至少讀書一小時,每周參加一次集中學(xué)習(xí),每月參加一次交流研討,每季度接受一次對學(xué)習(xí)情況的檢查,每半年寫一篇心得體會,每年底參加區(qū)里組織的一次考試考核。
                   在學(xué)習(xí)過程中,結(jié)合本部門業(yè)務(wù)特點和工作需要,在干部職工中廣泛開展專業(yè)知識、基本技能的學(xué)習(xí)和以WTO為主要內(nèi)容的經(jīng)濟(jì)知識、現(xiàn)代科技知識、法律法規(guī)知識和文學(xué)知識、歷史知識等內(nèi)容的學(xué)習(xí),努力提高知識層次,擴(kuò)大知識面。
                   3.以加強干部培訓(xùn)為手段,不斷推動成人教育、繼續(xù)教育的廣泛開展。要將改善干部隊伍的文化結(jié)構(gòu)作為培訓(xùn)重點,本科以下學(xué)歷的機關(guān)干部鼓勵他們都要參加黨校、電大、函授、自學(xué)考試、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)等各類繼續(xù)教育、學(xué)歷教育,通過崗位自學(xué)并經(jīng)考試獲得正規(guī)院校專業(yè)文憑,提高學(xué)歷檔次和文化知識水平,培養(yǎng)具有高學(xué)歷、雙學(xué)歷、高層次的復(fù)合型干部人才。同時,要加大干部專業(yè)技能培訓(xùn)力度,要通過不同方式,不同層次開辦培訓(xùn)班,加強專業(yè)技能培訓(xùn),使干部具有更高的工作技能。
                   4.開展“學(xué)習(xí)型機關(guān)”集中活動月活動,把創(chuàng)建活動推向深入。計劃于下半年開展“學(xué)習(xí)型機關(guān)”集中活動月活動,主要活動內(nèi)容為:召開會議,對上半年“學(xué)習(xí)型機關(guān)”創(chuàng)建活動進(jìn)行簡要回顧,結(jié)合機關(guān)作風(fēng)建設(shè),部署年終考評工作;組織干部職工到優(yōu)秀“學(xué)習(xí)型機關(guān)”現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí);結(jié)合建國五十五周年紀(jì)念活動,開展機關(guān)干部職工書法、繪畫、攝影比賽等。
                   四、工作目標(biāo)
                   1、近期目標(biāo)。到2006年底,街道辦事處機關(guān)建設(shè)起相對完善的學(xué)習(xí)保障體系和比較完善的學(xué)習(xí)教育設(shè)施。
                   2、遠(yuǎn)期目標(biāo)。到2008年底,干部職工普遍樹立自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)的理念,政治理論素質(zhì)、文化和知識素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和工作水平得到顯著提升。
                   “學(xué)習(xí)型機關(guān)”建設(shè)是一項長期的系統(tǒng)工程,需要循序漸進(jìn),由淺入深,持之以恒,常抓不懈。2006年重點安排以下內(nèi)容:
                   1.制定方案,明確目標(biāo)。街道黨工委根據(jù)本單位的實際情況,對“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān),爭做學(xué)習(xí)型干部”作出具體安排,制定切實可行的工作計劃。要把創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動與機關(guān)黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、精神文明建設(shè)和部門業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,做到實事求是、步步深入。
                   2.深入發(fā)動,廣泛動員。召開部門、單位創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”動員會議,對整個活動作出部署,使機關(guān)干部深刻理解創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”的意義,掌握創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”的內(nèi)容、方法、步驟和要求,在機關(guān)形成創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”的濃厚氛圍。
                   3.強化措施,提供保障。規(guī)范創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”的工作制度、工作進(jìn)程、工作質(zhì)量和工作目標(biāo);對機關(guān)干部的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行測試檢查,促進(jìn)機關(guān)干部學(xué)習(xí)的自覺性;積極創(chuàng)造條件,建立健全圖書室、閱覽室、信息網(wǎng)絡(luò)等陣地,為機關(guān)干部學(xué)習(xí)提供良好載體和保障。
                   五、考核標(biāo)準(zhǔn)?
                   建設(shè)“學(xué)習(xí)型機關(guān)”要求機關(guān)工作人員牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,單位學(xué)習(xí)氣氛濃厚,學(xué)習(xí)設(shè)施健全,學(xué)習(xí)制度完備,學(xué)習(xí)效果顯著。具體考核標(biāo)準(zhǔn)是:?
                   1、要有符合要求的學(xué)習(xí)室、圖書資料室。2006年底,街道辦事處在現(xiàn)有環(huán)境下建立圖書室一間,藏書量要達(dá)到人300冊以上,今后每年以10%的速度增加新圖書。
                   2、各部門及每個干部職工要有階段和年度學(xué)習(xí)計劃,個人計劃交單位存檔,部門計劃交街道黨政辦存檔,街道計劃上報區(qū)委宣傳部。?
                   3、每月一次的黨工委理論中心組學(xué)習(xí)、干部職工每周的集中學(xué)習(xí)、機關(guān)黨支部組織的學(xué)習(xí)要做到“4有”,即有規(guī)劃、有記載、有記錄、有成果。每年理論中心組成員要遞交兩篇理論性強的論文,鼓勵其他干部職工也要發(fā)表一定數(shù)量的文章。各部門及個人的學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)筆記,要按計劃進(jìn)度,由分管領(lǐng)導(dǎo)定期檢查簽字。
                   4、按照區(qū)里的統(tǒng)一要求,把“學(xué)習(xí)型機關(guān)”創(chuàng)建活動納入思想政治暨精神文明建設(shè)、基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任制和黨政機關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核之中,對干部職工的考核由“德能勤績廉”擴(kuò)展為“德能勤績廉學(xué)”,全面提升機關(guān)干部的政治理論素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力
                   5、至2006年底,干部100%達(dá)到大學(xué)專科文化水平;2008年底,50歲以下的干部100%達(dá)到大學(xué)本科文化水平。
                   6、至2006年底,干部中40歲以上的有80%能熟練操作電腦處理日常公文,40歲以下的有90%達(dá)到電腦操作中級水平。至2008年底,兩項目標(biāo)均要達(dá)到100%。?
                   7、至2008年底,各單位干部職工在公務(wù)活動和對外交流中基本普及普通話。
                   六、基本要求
                   1.統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。要把創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”作為加強自身建設(shè)的重要舉措,認(rèn)真做好思想發(fā)動和輿論宣傳工作,盡快將機關(guān)干部的思想統(tǒng)一到創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的基本要求上來,統(tǒng)一到富民強區(qū)、全面建設(shè)小康社會的總目標(biāo)上來。
                   2.加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織。為了加強對創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動的協(xié)調(diào)指導(dǎo),街道成立創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:
                   組長:**
                   領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)此項活動的日常組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督促和檢查考評等工作,辦公地點在黨政辦,由王雪梅同志兼任辦公室主任。各部門各社區(qū)居委會要把創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”列入黨支部(總支)的議事日程,擺上重要位置,制定計劃,明確責(zé)任。各總支、支部書記是創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”的直接責(zé)任人,要把工作真正抓到手上,精心組織,分步實施,確保活動實效。
                   3.健全制度,強化考核。街道黨工委將加強對學(xué)習(xí)的考核,把干部職工的學(xué)習(xí)列為年度考核、評先樹優(yōu)及職級晉升、推薦使用的重要依據(jù)。同時,將把各部門、各社區(qū)開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動的情況納入年終考核的重要內(nèi)容進(jìn)行考核。
                   4.領(lǐng)導(dǎo)帶頭,抓好典型。各部門負(fù)責(zé)人各社區(qū)負(fù)責(zé)人要帶頭學(xué)習(xí),在創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動中發(fā)揮表率和帶頭作用。同時,要不斷總結(jié)各部門、各社區(qū)創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”的典型經(jīng)驗,注重培育學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型個人等先進(jìn)典型,發(fā)揮典型的示范帶動作用,推動街道的工作平衡健康發(fā)展。
                    
               

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