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學習“構建社會主義和諧社會”心得體會
自開展共產黨員先進性教育活動以來，我感到這次活動是近年來我們黨精神建設方面力度最大的一次，這次先進性教育活動的內容豐富，并充分體現了中央求真務實的作風。特別是在認真研讀了胡錦濤關于“構建社會主義和諧社會”這篇文章，越加感到內涵深刻，意義重大。在與自身的工作實際緊密聯系后，深深感到身為一名共產黨員干部，在我國社會主義建設的新時期，所應承擔的責任重大，而且任重道遠。
胡錦濤在“切實做好社會主義和諧社會的各項工作”一文中，明確系統闡述了我們所要建立的社會主義和諧社會應該是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序，人與自然和諧相處的社會。民主法治，就是社會主義民主得到充分發揚，依法治國，基本方針得到切實落實，各方面積極因素得到妥善協調；公平正義，就是社會各方面的利益關系得到正確處理，社會公平和正義得到切實維護和實現；誠信友愛，就是全社會互幫互助、誠實守信，全體人們平等友愛，融洽相處；充滿活力，就是能夠使一切有利于社會進步的創造愿望得到尊重。
我理解原文精細闡述了構建社會主義和諧社會的定義，指出了在構建社會主義和諧社會進程中的各項工作的中心點，關鍵點和要點，并且分析了和諧社會和小康社會在發展進程中的關系，也就是小康社會包含著和諧，和諧促進小康社會的發展，就像是一架戰車的兩個輪子，只有兩個輪子協調旋轉，建設中國特色的社會主義這架戰車才能飛奔前程。我認為，這個發展關系的理論，也特別適合我們企業發展要著重做的工作，也就是經營管理與企業文化建設的關系。因此，這篇文章對我們的工作有著深刻的指導意義，建設小康社會需要和諧的社會環境，才能促進社會的發展。構建和諧社會，應立足以人為本，一個人是社會的細胞，一個企業是社會的一部分，對于個人來說，當他堅定了前進的理想，還有有一個適應他成長的環境，才能成為人才，只有每個人的思想穩定了，道德修養提高了，才能達到人與人之間的真誠和諧相處。一個企業有了發展的目標，必須建立各項保證和諧的機制、創造和諧的環境和載體，企業的經濟才能飛速發展，而這個環境不是與生俱來的，是靠我們在長期工作中，各級領導和廣大職工以解放思想，求真務實和與時俱進的精神營造出來的，他凝聚了很多人的智慧和汗水。因此，我認為，構建和諧社會是我們每位共產黨員干部目前的責任和工作的重要目標，也是一項長期奮斗的目標。要把和諧社會建設放到與經濟建設、政治建設和文化建設并列的突出位置。
對于我個人來說，要在今后的工作中，在新的形勢和任務下，起到黨員的模范帶頭作用。
第一，要在自己的工作崗位上，思想和觀念意志上，始終保持共產黨員的先進性，堅持以“三個代表”重要思想為指導，樹立穩定壓倒一切的意識，在總包黨委的領導下，在公司整體工作上，做好各項工作的配合。緊密聯系群眾，從構建和諧社會考慮，用新招法、新想法、新作法做好基層的黨建和企業文化建設，努力構建和諧的文明廠院，使廣大職工都能在遵守各項法律、法規和企業制度的同時，發揮出最高的工作熱情。
第二，加強學習政治理論和業務知識，運用和落實科學的發展觀，不斷加強學習新知識、新理念、新技術，發揮好自己的特長，帶領職工乘勢而上，在鋼結構建筑領域中，尋求市場和企業發展的創新空間，搞好技術創新和技術儲備工作。
第三，加強自身道德修養，規范自己的道德行為，提高道德素質，在構建和諧社會的進程中，自己不僅要在企業里努力營造和諧氛圍，還要在日常生活中，做一名遵紀守法、樂于助人的好公民，用自己良好的道德品質和文明風尚，影響其他人，為構建社會主義和諧社會做出自己應有的貢獻。
2005年8月20日