五月份職工思想分析報告
五月份職工思想分析報告進入五月份北方地區已陸續進入夏季，氣溫升高，降雨量開始增多，防洪防漲軌跑道等工作即將到來。
本月車間組織利用天窗時間對正線和站內道岔線路設備進行了集中抬道搗固等作業，確保了管內線路平穩通暢，同時車間組織人力對路肩雜草進行噴灑除草劑的方式進行除草作業，整潔了線路設備環境。為應對降雨的曾多對線路設備的侵害問題，車間還組織人力對路基邊坡及側溝進行加固整理清淤等工作，確保管內線路安全穩定，萬無一失。
為了讓廣大職工更好地牢固樹立安全理念，按段黨委部署，車間組織廣大干部職工觀看了《生命的警告》專題片，通過一起起血的教訓，使廣大職工深受教育，在作業中認真執行作業標準規范作業，確保了現場作業人員的人身安全。
五月份的工作同樣是忙碌而又繁重的，部分干部和職工思想上不同程度上發生著變化。具體問題如下：
1、近期職工期待工資是否會有所增加。
2、部分職工對連續大強度的施工任務感到疲勞。
3、有員工反映，今年如春以來降雨頻繁，應增加雨衣，水靴等防雨勞動保護。
4、部分職工關注保障性住房何時能實現。
5、車間干部反應職工思想不積極，對現場信息反饋較少。
6、住單身宿舍的員工反應床鋪過于單薄，影響睡眠質量。
7、有員工反映考試考核過于頻繁，難以應對。
對以上問題分析其產生的原因：
1、由于上兩個月捆用出現負值，本月各項工作完成較好，沒有出現三級等責任事故，希望捆用工資會有所增加。
2、由于本月溫度升高，降雨增加為積極應對防洪防漲工作，造成了任務繁重。
3、勞動保護服裝等發放周期太長，有的都以陳舊或破損壞了。
4、目前房價居高不下，有部分員工一家老小幾代人還擠在條件較差的平房，希望早日實現保障性住房。
5、部分職工年齡偏大并且比較內向，不善于表達自己的想法。
6、單身宿舍的設備和床鋪都已陳舊，有的螺絲松懈了，睡覺翻身會有吱吱響聲，影響睡眠質量。
7、近期工作任務比較繁重，加上部分員工年齡較大，每天記憶學習太多吃不消。
對以上存在的問題制定整改措施：
1、及時將職工績效考核工資分配表下發，只要大家上下一致完成好各項工作任務，就會得到應得的工資收入。
2、做好職工的思想工作，合理安排天窗任務，讓職工充分休息好。
3、將情況向有關部門反映，希望能盡快補發新的勞動保護。
4、做好職工思想工作，積極與上級溝通爭取早日實現保障性住房。
5、鼓勵動員廣大職工積極反應自己的思想狀況及現場的實際情況。
6、派人對床鋪進行修理，并向有關部門反映情況，望更換質量較好的新床鋪，保障員工有個好的睡眠質量。
7、做好職工的思想工作，對近期開展的活動要抓住重點，不要死記硬背。
**線路車間金玉紅
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