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      學用政策活動工作總結

      時間:2022-08-24 03:31:44 工作總結

      學用政策活動工作總結

        學用政策活動工作總結
        
        根據市國資委關于"學用政策抓落實、強化執行促跨越"實施方案文件精神,***黨委高度重視、積極響應、大力加強班子自身建設、狠抓黨員教育管理、著力完善工作機制、為確保活動不斷深入奠定了良好的基礎。結合文件要求,*****立足實際,以**和***工作為中心,緊緊圍繞"保穩定,求生存,抓搬遷,促發展"的工作方針,深入開展形式多樣、內容豐富的學習教育活動。
        
        一、強化組織領導,精心部署實施,為進一步開展好活動奠定堅實基礎
        
        一是建立健全機構,加強領導,落實責任。公司黨委成立了活動領導小組及辦公室,黨委書記、董事長*****任組長,全面負責相關活動,切實承擔起活動的領導責任。公司領導與黨支部建立"一對一"聯系點,掛點調研,征求干部職工對學用政策的意見建議,指導工作的開展。
        
        二是廣泛動員,認真部署。繼公司黨委中心組(擴大)學習,深入開展"學用政策"活動動員大會之后,各黨支部也分別召開活動動員會,廣泛動員,認真貫徹落實公司"學用政策"活動文件精神,結合部門實際制定了活動方案,統一按照公司黨委深入開展"學用政策"活動的要求,緊緊圍繞學習好、宣傳好、落實好自治區第十次黨代會和市第十一次黨代會精神,不斷增強繼續解放思想的自覺性和堅定性;認真學習領會中央、自治區及我市制定出臺的重大方針。
        
        三是明確"學用政策"活動的分工。政策的梳理。人資部負責,認真梳理出本單位、本行業的政策,各部門認真配合;學用政策宣講輔導。各廠、部(室)負責,對干部職工至少進行一次以上宣講輔導。通過"送政策"活動,把政策交給廣大干部職工,發揮集體力量,為公司的搬遷發展,共同出謀獻策,破解難題;學用政策宣傳、督查工作。由公司黨委辦公室負責,加強對"學用政策"活動的宣傳和督查,及時掌握進展情況。總結推廣先進經驗,用先進典型帶動活動深入開展。
        
        四是建立學習文件、運用政策的長效機制。提高黨員干部學習文件、運用政策、依法辦事、落實工作和服務群眾的能力,進一步增強黨員群眾的自豪感和自信心。結合公司當前搬遷的實際,挖掘政策資源,突出政策優勢,破解一批難題,推出一批成果。為*****"搬遷發展",做出切實貢獻。
        
        二、加大宣傳力度,實現宣傳全覆蓋,營造"學用政策"活動的濃厚氛圍
        
        公司黨委注重抓好宣傳和輿論引導工作,為推動"學用政策"活動的深入開展,充分利用公司網站、報紙、宣傳櫥窗等宣傳載體,開設專欄、專版,大力宣傳市委市政府關于"學用政策"活動的各項方針政策,充分利用標語、橫幅等形式大力營造創建氛圍,統一黨員思想認識,動員黨員積極參與,擴大和深化了開展工作的影響力,在全公司范圍內營造了濃厚活動氛圍。
        
        三、增強學用政策的主動性,認真開展"四學"工作,切實提高學用政策水平
        
        公司黨委中心組(擴大)學習后,各黨支部認真開展全面學、全程學、全員學、深入學的"四學"工作,貫徹落實活動期間,領導干部及其他人員個人自學時間要求,做到學習有計劃,有筆記,有心得,有成效;結合實際制定學習計劃,有組織地開展個人學習及集中學習培訓工作。公司黨委切實做好督促檢查工作,強化各黨支部學用政策的主動性,切實提高廣大干部職工學用政策水平。
        
        四、下一步工作打算
        
        1、繼續推進"學用政策"活動,努力提高黨員干部學習文件、運用政策、依法辦事、落實工作和服務群眾的能力,把政策優勢轉化為發展優勢,推動*****向前發展。
        
        2、對照《政策文件匯編》認真梳理出本單位、本行業的政策,對本部門干部群眾至少進行一次以上學用政策宣講輔導。通過"送政策"活動,把政策交給服務對象,變成強大的群眾力量。
        
        3、增強公司廣大干部職工執行政策的堅定性,(www.ycxgx.cn)不折不扣的落實政策,創造性地運用政策,把政策優勢轉化為發展優勢;把政策體現和落實在公司結構優化、搬遷發展和產業升級的具體工作中,做細做實;以"學用政策"活動為載體,把提高生產管理質量、效率以及開源節流、降低生產成本作為當前的首要任務。
        
        4、開展調研工作,圍繞學用政策方面存在的主要問題進行分析梳理,推動黨員干部帶頭解放思想,帶頭轉變作風帶頭學習研究、用足用活政策把政策優勢轉化為發展優勢,推動各項工作的新突破新跨越。針對調研和檢查階段查找出的問題與差距,制定具體的對策措施和整改方案。切實加強督促檢查,確保活動的成果轉化為解決問題、促進工作的實際行動。
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