清理整頓勞動力市場秩序匯報
為進(jìn)一步規(guī)范勞動力市場秩序，維護(hù)求職者的合法權(quán)益，根據(jù)省、市勞動保障等四部門統(tǒng)一部署，我區(qū)從2006年3月10日至3月20日，在全區(qū)范圍內(nèi)開展了以規(guī)范職介和用工行為為目的的清理整頓勞動力市場秩序?qū)ｍ椥袆樱ㄟ^采取有效措施，有力地打擊了職業(yè)介紹領(lǐng)域中的不法行為，使勞動者就業(yè)環(huán)境得到了顯著改善。現(xiàn)將我區(qū)此次專項行動的有關(guān)情況匯報如下：一、高度重視，周密部署
接到通知后，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時將有關(guān)情況向區(qū)政府作了匯報，得到了區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。區(qū)上迅速成立了“區(qū)清理整頓勞動力市場秩序?qū)ｍ椥袆宇I(lǐng)導(dǎo)小組”，由區(qū)勞動保障局楊大懷局長擔(dān)任組長，區(qū)勞動保障局張永生副局長、公安局漢濱分局副局長馬少波、區(qū)人事局副局長李家鰲、工商局漢濱分局副局長馬麗擔(dān)任副組長，區(qū)勞動保障、公安、人事、工商部門有關(guān)同志為成員，具體負(fù)責(zé)抓工作落實。與此同時，我區(qū)召開了專題工作會議，安排部署了具體工作，并結(jié)合我區(qū)實際情況制定了周密的工作方案，明確了工作目標(biāo)和任務(wù)，為有效開展專項行動奠定了基礎(chǔ)。
二、強(qiáng)化措施，狠抓落實
一是建立起協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制。我局作為此次專項行動的牽頭部門，認(rèn)真做好了行動前的協(xié)調(diào)和溝通工作，接到通知后主動與公安、人事、工商三部門取得聯(lián)系，就如何有效開展工作相互進(jìn)行探討和研究，聽取各部門的意見和建議，并通過制定方案明確了各自任務(wù)和職責(zé)，確保了行動的順利開展。
二是抽調(diào)精干力量，聯(lián)合執(zhí)法。本次活動時間緊、任務(wù)重，為了在有限的時間內(nèi)完成本次專項行動的各項工作任務(wù)，區(qū)勞動、公安、人事、工商抽調(diào)和指派單位精干人員，分別組成三個個聯(lián)合執(zhí)法組，對老城、新城、江北等職介機(jī)構(gòu)、用工單位相對集中的地方進(jìn)行了重點檢查和整頓。行動中，區(qū)勞動、公安、人事、工商四部門相互協(xié)作，各司其職，各盡其責(zé)，對發(fā)現(xiàn)的問題依法進(jìn)行糾正和查處，有效地遏制了我區(qū)職介和用工領(lǐng)域的違法犯罪活動，營造出和諧有序的勞動力市場氛圍。
三是重點打擊和全面清理整頓相結(jié)合。我們按照《陜西省勞動力市場條例》和《無照經(jīng)營查處取締辦法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，對全區(qū)23家職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)逐一進(jìn)行了檢查和整頓，對存在有違法行為的，但情節(jié)較輕的予以批評教育，并責(zé)令限期改正，對群眾舉報投訴和多次違法屢教不改、群眾反映強(qiáng)烈，且情節(jié)嚴(yán)重的，予以了重點打擊。2月中旬，我區(qū)勞動監(jiān)察部門對已吊銷職介許可證仍在繼續(xù)從事職介活動的原彩虹職介所給予了堅決的打擊，收繳了其所有非法招工信息和廣告牌，并沒收非法所得600余元。
四是清理整頓和宣傳相結(jié)合。在開展清理整頓專項活動的同時，我們把宣傳教育工作作為增強(qiáng)職介機(jī)構(gòu)和用工單位遵紀(jì)守法意識和提高求職者辨別真假和依法維護(hù)自身權(quán)益能力的一項重要措施來抓，通過開展大型宣傳活動，發(fā)放宣傳資料等措施，提高了政策的社會熟知度，很大程度上杜絕了違法職介和用工行為的發(fā)生。活動期間，我區(qū)先后在火車站、中心廣場、五里鎮(zhèn)等地開展大型宣傳活動5次，發(fā)放各類宣傳資料3萬余份。
三、行動迅速，成效顯著
一是對打擊對象進(jìn)行了果斷查處。對存在明顯違法違規(guī)行為，并列入重點打擊對象的8家職介機(jī)構(gòu)和2家用人單位予以了果斷處理，其中公安部門查處詐騙求職者財物案件共2起，立案偵查了1起；勞動部門查處違法職業(yè)介紹管理規(guī)定的違法案件8起，責(zé)令退還求職者求職費用0.8萬元，處理違法職介機(jī)構(gòu)罰款共計1.6萬元，并吊銷職業(yè)介紹許可證2戶；工商部門依法吊銷了1家職介機(jī)構(gòu)營業(yè)執(zhí)照。
二是對“黑職介”進(jìn)行了依法取締。共對2家未取得職介許可證和營業(yè)執(zhí)照，從事職介活動的黑勞務(wù)組織依法進(jìn)行了取締，并依法追究了當(dāng)事人的相關(guān)責(zé)任。
三是依法加強(qiáng)了職業(yè)介紹的管理。通過加強(qiáng)日常巡查、開展年終年檢工作等有效措施，不斷加強(qiáng)職介機(jī)構(gòu)的監(jiān)管力度，對發(fā)現(xiàn)的問題做到早著手、快處理，預(yù)防和杜絕違法職介活動的滋生蔓延。同時開展評定“放心職介機(jī)構(gòu)”活動，讓各職介所在評比中找不足，找差距，從而達(dá)到進(jìn)一步規(guī)范職介行為的目的。
四是部分用工單位的招用工行為得到規(guī)范。此次行動，共對37戶用人單位進(jìn)行了檢查，查處了1起詐騙求職者財物案件，1起以招錄人員為名牟取不正當(dāng)利益案件，2起非法使用童工案件。在查處過程中，通過積極宣傳政策，講解政策，讓各用人單位從思想上真正認(rèn)識到合法用工的重要性，從根本和源頭上避免非法用工行為的再次發(fā)生。
五是勞動力市場秩序明顯好轉(zhuǎn)。通過此次專項整頓活動，在我區(qū)范圍內(nèi)的私招亂聘、胡亂發(fā)布招工信息、違法違規(guī)職介等現(xiàn)象得到了有效扼制，亂收費、騙取求職者財物的行為急劇減少，勞動力市場秩序規(guī)范有序，在社會上營造了一個優(yōu)美的求職擇業(yè)環(huán)境。
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