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      大學(xué)生勞務(wù)合同

      時(shí)間:2024-09-14 08:12:31 合同范本 我要投稿
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      大學(xué)生勞務(wù)合同范本

        甲方(聘用方):_________________

        乙方(受聘方):_________________

        甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守下列條款:

        第一條合同期限和工作內(nèi)容

        1、本合同有效期:自_____年_____月____日至_____年____月______日止。合同期滿聘用股東投票進(jìn)行轉(zhuǎn)正式CTO。

        2、聘用合同期滿前3個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂合同的,應(yīng)在合同期滿前3個(gè)月前通知對(duì)方。

        3、根據(jù)甲方工作需要,聘用乙方從事山東艾恬網(wǎng)絡(luò)科技有限公司公司CTO實(shí)習(xí)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位。

        4、乙方在擔(dān)任甲方擔(dān)任CTO職務(wù)期間,在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下全面組織公司管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開拓及財(cái)務(wù)管理工作。

        第二條崗位職責(zé)

        1、全面主持公司的app工作,進(jìn)行app開發(fā),設(shè)計(jì),維護(hù)等技術(shù)工作;

        2、負(fù)責(zé)每日app技術(shù)更新優(yōu)化;每日按時(shí)匯報(bào)app開發(fā)進(jìn)展,將作為正式CTO聘用考核條件。

        3、執(zhí)行公司的發(fā)展方向,盡職盡責(zé)。

        4、主持召開技術(shù)辦公會(huì)議、中層干部會(huì)議;協(xié)調(diào)各部門的工作,發(fā)揮各職能部門的作用。

        5、負(fù)責(zé)組織制訂和健全各項(xiàng)規(guī)章制度,積極進(jìn)行各項(xiàng)改革,推行崗位責(zé)任制,不斷提高公司管理水平。

        6、加強(qiáng)公司專業(yè)隊(duì)伍的建設(shè),不斷培訓(xùn)提高各類人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

        7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的接待工作。

        第三條工作條件和勞動(dòng)關(guān)系

        1、工作時(shí)間和休息休假:

        (1)乙方實(shí)行不定時(shí)工作制,平均每周休息二天;

        (2)乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利;

        2、勞動(dòng)報(bào)酬:

        (1)乙方在正式成立CTO崗位之后,在融資1000萬(wàn)之前,公司將給予百分之20%的技術(shù)股份。

        (2)年底獎(jiǎng)勵(lì):年底甲方按公司實(shí)現(xiàn)的財(cái)務(wù)利潤(rùn)總額的20%獎(jiǎng)勵(lì)乙方。

        3、乙方待遇:甲方免費(fèi)提供公司住房。

        第四條工作紀(jì)律和獎(jiǎng)罰

        1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)以及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

        2、乙方如違反工作職責(zé)以及甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,除按單位的有關(guān)規(guī)定給予處罰外,還應(yīng)賠償因此給甲方造成的損失。

        3、乙方違法違規(guī)經(jīng)營(yíng),受到相關(guān)部門處罰的,應(yīng)當(dāng)全額賠償由此給甲方造成的損失。

        4、因乙方原因?qū)е鹿緦?duì)外承擔(dān)賠償責(zé)任的,甲方有權(quán)根據(jù)乙方過錯(cuò)程度向乙方追償。

        5、認(rèn)真履行與公司簽訂的保密協(xié)議,嚴(yán)格遵守競(jìng)業(yè)限制條款。

        第五條聘用合同的變更、終止和解除

        1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

        2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

        3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

        4、乙方違反第四條規(guī)定的工作紀(jì)律以及存在其他造成公司重大損失的情形的,甲方可單方解除本合同。

        5、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知甲方。

        第六條其他事項(xiàng)

        1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭(zhēng)議,按國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)法律規(guī)定解決。

        2、本合同一式三份,甲方兩份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

        甲方:(蓋章)________________乙方:(簽字)________________

        法定代表人:(簽字)________________

        _____年____月______日 _____年____月______日

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