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      工作承諾書

      時間:2022-07-21 22:57:51 承諾書

      關于工作承諾書范文六篇

        在平日的學習、工作和生活里,大家或多或少都會接觸過書信吧,書信是人們相互交流情感與思想的工具。書信要怎么寫才能發它的作用呢?下面是小編整理的工作承諾書6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      關于工作承諾書范文六篇

      工作承諾書 篇1

        五創一辦一整治”暨“低碳生活”是城市發展的大勢所趨,是事關全市人民切身利益和市長遠發展的大事實事,對提高市民生活質量,塑造城市文明形象,具有重要而深遠的意義。它涉及各行各業,千家萬戶,是一項“人人有責、家家受益”的社會工程,市人事勞動和社會保障局黨支部、工會、團支部、婦委會號召全局干部職工將積極參與和共同努力,并作出以下六項承諾:

        做創建衛生城市的志愿者

        將把“創衛”活動融入到日常生活中,關心“創衛”,支持“創衛”,參與“創衛”,遵守公德,健康生活,倡導文明,革除陋習,愛護公共設施,不亂扔亂倒垃圾污物,不亂堆亂建,不亂停亂放,不亂貼亂畫,積極參與“綠絲帶”志愿服務活動。

        做創建環境保護模范城市的踐行者

        樹立綠色消費理念,樹立環保意識,減少白色污染,弘揚生態文明,不使用含磷洗衣粉,遵守環境保護法律法規,積極參加環保公益活動。

        做創建文明城市的參與者

        將注意自己的言行,辦文明事、說文明話、禮貌待人。不闖紅燈、不亂丟亂扔東西,不行文明之舉。

        做創建園林城市的播種者

        將與市民共同維護好、建設好我們的.綠色家園,植一株樹,栽一盆花,添一點綠;珍愛樹木花草,不刻劃、攀折、亂砍伐樹木,不踐踏花草,不在綠化設施上掛曬衣物;不侵占綠地,不亂栽亂種。用自己的雙手去創造潔凈優美的環境,用自己的行動去教育、引導身邊更多的人像愛護自己的“小家”一樣去愛惜我們的“大家”。

        做創建優秀旅游城市的宣傳者

        將以主人翁的姿態,從自己做起,當好導游員,做好宣傳員,積極倡導旅游新理念,宣傳和推薦我們爽爽的,休閑的。

        做“當綠色衛士·過低碳生活”的先鋒者

        自覺參與低碳生活行動、自覺實踐低碳生活,積極宣傳低碳知識,參與綠色出行,節水、節電、節油、節氣等,為搞好“五創一辦一整治”、縱深推進生態文明市建設貢獻一份力量。

      工作承諾書 篇2

        醫院黨委138名共*產*黨員鄭重承諾,要以實際行動開展保持共*產*黨先進性教育,并向全院561名干部職工發出“‘把信念裝在心上’、‘把微笑掛在臉龐’、‘把奉獻撒向社會’、‘把創新用在手中’、‘把模范帶給身邊’”倡議。

        “把信念裝在心上”。就是要加強自身的教育、管理、監督,嚴格組織紀律,弘揚以德為本的人道主義精神,勤奮工作,無私奉獻,自覺抵制醫療行業的不正之風,拒收“紅包”、“回扣”、“提成”,用我們的行動捍衛醫者的尊嚴。

        “把微笑掛在臉龐”。就是要提高黨員素質,建立誠信的新型醫患關系,加強與病人的溝通,保持“工作著就快樂著”的心情,態度和藹,熱情服務,一視同仁,自覺做到不推諉、刁難病人,以我們的溫暖關懷增添患者的生活信心和生命希望。

        “把奉獻撒向社會”。就是要盡職盡責做好本職工作,以自己的工作為榮,珍惜崗位,不以施恩者自居,時刻牢記白衣天使的職責,救死扶傷,做好患者身體健康的維護者和保障者,充分尊重患者的選擇權、知情權和監督權。

        “把創新用在手中”。就是要不斷更新思維模式,樹立不斷超越自我意識,刻苦鉆研醫療業務,學習掌握最新醫療技術,結合自身工作實際,不斷創新開展工作,以精湛的醫術,優質的服務,贏得患者的信任。

        “把模范帶給身邊”。就是要把保持共*產*黨員先進性教育活動和實際工作緊密結合起來,以高尚的`道德情操,嚴謹的科學態度,辛勤工作,無私奉獻,贏得患者的愛戴和尊敬,用自己的身體力行成為廣大醫務工作者學習的表率。

      工作承諾書 篇3

        作為一名變電站站長,在公司里是兵頭將尾,直接與一線員工打交道,官雖不大,責任重大。公司各項規章制度的落實在班組;各項生產任務的完成看班組;企業文化建設也是班組先行。一句話,加強企業執行力主要靠班組。班組長是上級與下級溝通的橋梁,是班員與班員、領導與員工之間聯系的紐帶,其作用不可低估。從及時完成公司、領導及相關部門下達的任務、指標,協調班組成員工作熱情,提升自身能力出發,特作出以下承諾:

        一、加強自身的業務技術水平

        班組長的任務就是帶領一班人保證完成企業的各項生產指標。因此,本人一定要善于學習,不斷學習,掌握一套過硬的業務技術本領。給班組成員起到愛學習的帶頭作用,積極培養班組成員的愛學習的精神,使自己的班組有一個愛學習的`良好氛圍。

        二、加強自身的組織能力

        除專業技術外,本人還要不斷培養、提升自己的組織能力。“眾人拾柴火焰高”是至理名言,只有激發每位班組成員的積極性,班組才會生龍活虎,戰無不勝。因此,本人平時要多與員工溝通,了解民情,取得大家的信任,樹立威信。及時傳達上級的文件精神,使班組成員及時了解公司動態,同時也及時向上級反映班組成員的思想動態,讓領導對本班組工作中存在的問題及時作出指導和批評。

        三、加強自身在工作中責任感

        一流員工就是要有責任感的員工,有責任感的人就重工作細節,不找任何理由搪塞應付工作;有責任感的員工會想事,會做事,能做好事。企業認可實在、實干的員工,所以本人在以后的工作中加強這方面的能力,做好每件事情,使責任感的理念深入班組。

        四是要有一定的創新精神。

        班組長的工作沒有捷徑可走,工作一定要創新。創新是改革、是動腦筋、是想辦法。孟子說:山徑之蹊間,介然用之而成路;為間不用,則茅塞之矣。本人將在今后的工作中積極發揮創新精神,在工作中不斷總結自己的工作經驗,不斷的為工作中存在的問題及時進行改正和創新,為班組成員創新能力、開闊視野起到帶頭作用,使班組工作成效顯著。

        結合以上所述,本人將會積極完成自己所做的承諾,在工作中積極向上,在班組中認真完成各項工作,為本班組成員帶個好頭,平衡班組各成員的能力,及時圓滿的完成上級下達的各項任務。

      工作承諾書 篇4

        為了確保社會保障卡的`安全、準確發放,我單位做出如下承諾:

        一、責成專人負責社會保障卡的領取、保管、發放、返還等工作。

        二、確保社會保障卡安全存放,做到防火、防潮、防盜。

        三、保證嚴格按照業務流程要求發放社會保障卡,仔細查驗領卡人身份證件,不發生錯發、漏發、冒領等情況。

        四、對所有領卡人員一視同仁,不會在發卡過程中故意刁難領卡人。

        五、在社會保障卡發放給個人之前發生丟失、損壞等情況,我單位積極協助做好掛失、補卡工作,并承擔由此造成的經濟和法律責任。

        六、逾期未發放的社會保障卡保證在規定時限內(一年)及時返還社會保障卡服務中心,并做好相關的交接手續。

        法定代表人/負責人(簽章)

        承諾單位(蓋章)

        年 月 日

      工作承諾書 篇5

        本人充分認識到煙草使用對人的'生命及健康造成的嚴重危害。作為國家公務人員,在公共場所吸煙不僅危害自身和他人身體健康,更損害了黨政機關和自身形象,對社會產生不良影響。為推進公共場所禁煙工作,響應中共中央和國務院對各級領導干部帶頭在公共場所禁煙的號召,我自愿做出以下承諾:

        一、模范遵守公共場所禁煙規定,不在公共場所吸煙、禁煙,主動勸阻他人在公共場所吸煙。

        二、在公務活動中,不吸煙、不備煙、不敬煙,不使用煙草企業宣傳用品,絕不使用公款支付煙草消費。

        三、帶頭不在工作場所、公務用車中吸煙,積極帶動無煙機關創建。

        四、結合工作,帶頭開展禁煙宣傳教育和引導工作。

        五、努力嘗試禁煙(如果是吸煙者),并鼓勵單位職工戒煙。

        六、針對以上承諾,我主動接受群眾監督,如果違反,我自愿接受批評和其他處罰措施。

        承諾人:

      工作承諾書 篇6

        我公司對參加此次_________項目,所提供的服務做如下承諾:

        一、保安服務承諾

        1、保安隊員實行雙重管理,保安員在工作中執行公司的各項規章制度及客戶單位制訂的相關管理制度。

        2、客戶單位和我司均有對保安隊工作進行監督檢查權和建議、意見權。保安隊員須無條件服從、執行和改進。

        3、保安隊長為我方委派的'現場負責人,全面負責保安隊的管理工作,按時向客戶單位主管匯報工作,執行客戶單位下達的各項工作任務。

        4、雙方將建立溝通聯系機制。結合我司開展的“三個一工程”,每天向主管保衛領導匯報一次

        、每周召開一次班例會、每日一小結,隨時聯系,保持合作信息通暢,以便及時改進工作,保持良好的互動合作機制,保證各項工作落到實處。

        5、我方負責人員的招聘、政審、勞動合同、日常管理、培訓(包括按照客戶單位工作特性和要求進行的專項培訓)。

        6、保安員派駐期間,無論何種理由客戶單位要求對人員進行調換的,我方均無條件支持,按時間要求將新隊員調換到位。

        7、如客戶單位檢查保安員在工作期間違反規章制度,可按我方或雙方認可的獎罰制度給予處罰。

        8、我司承諾以上管理機制有效、長效,保證在管理中科學嚴謹、從嚴治理。

        二、服務質量承諾

        1、保安隊每逢節假日進行全方位安全檢查,特別是重大節日期間的安全檢查,包括水、電、氣、門窗、消防器材、保安員存放的物品等方面的安全,確保各類設施安全有效。

        2、加強對保安人員儀容儀表、崗容崗姿、專業技能的要求,公司督察部將定期進行檢查和監督。

        3、嚴格按照保安服務質量標準搞好崗前、崗中培訓,保證我司上崗人員嚴格履行各崗位工作職責。

        4、公司針對各項目,每月有一次評優活動,每月有一次客戶回訪評價總結。

        以上是我公司對貴校區的保安服務質量承諾,甲方主管部門在工作中發現我公司員工不符合要求的有權提出調換,自調換通知發出后,我公司最遲在2個工作日內完成人員調配工作,特殊情況在24小時之內完成。

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