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      美容美發學生職業規劃

      時間:2024-10-11 11:08:15 林強 計劃方案

      美容美發學生職業規劃

        光陰如水,忙碌而又充實的工作又將告一段落了,我們又有了新的工作,寫一份職業規劃,為接下來的工作做準備吧!想必許多人都在為如何寫好職業規劃而煩惱吧,下面是小編幫大家整理的美容美發學生職業規劃,希望對大家有所幫助。

      美容美發學生職業規劃

        美容美發學生職業規劃 1

        5個月之前,我懷著對美好生活的向往,踏入深圳妮薇雅美容美發化妝職業培訓學校的大門。實現夢想的第一步就是要有夢想。沒有夢想對于每個人來說都是件非常可怕的一件事情。現代社會由于商品經濟的飛速發展,社會環境發展變化的速度也非常快,往往計劃不如變化快。所以人們很難對自己的人生進行一個長期的一成不變規劃。如果以我們柔弱的個體,不加塊自己的腳步,跟緊時代的步伐,自己生存的空間也會越來越小。所以,給自己將來的職業生涯做一個規劃,就顯得非常重要。職業生涯規劃不應該只是一紙空文,而是幫助柔弱個體對抗變幻莫測的世界的一種有效的工具。中國人講究以“不變應萬變”,因此更需要有一份能應對變化的職業生涯規劃。

        一、自我分析

        1、我的興趣愛好

        針對我個人而言,在人際關系當中找準自己的位置是非常重要的。自己性格活潑開朗,善于和同學交流,課外活動最喜歡和同學說笑。沒事兒時就喜歡唱歌,看雜志之類的,平時喜歡和同學在一起聊天。

        2、自我優勢優點盤點

        (1)積極主動,勤奮向上,只要我認為應該做的事,不管有多少麻煩都要去做,但卻厭煩去做我認為毫無意義的事情。

        (2)實事求是,有目標有想法,追求具體和明確的事情,做事作風是務實派。

        (3)與人交往時比較謙遜、有同情心。對朋友忠實友好,有奉獻精神。關心他人并提供實際的幫助。但有時很強勢。

        (4)做事有很強的原則性,學習生活比較有條理,愿意承擔責任。

        3、自我劣勢缺點盤點

        (1)信心不足,不敢去嘗試一些新事物;對容易失敗和沒有把握的事感到緊張和較大的壓力。

        (2)脾氣有時溫和,有時暴躁,情緒波動大。在公眾場合不敢展現自己。欲望得不到滿足時,由于過分強烈的自我意識,有時反而覺得很自卑。

        4、個人職業分析

        (1)我的職業價值觀:小康型,希望常常得到人們的表揚而不是夸張的贊美。

        (2) 相應職業類型:先做一名美容師,然后通過自己的努力爭取做一名美容導師。

        (3) 我的職業方向:自己可能更傾向于實際事務方向、企業工作方向。因為我們生活在一個客觀的實實在在的社會中,我們必須從實際出發,這才是你成功的必由之路。你只有適應社會才能受到社會的歡迎,只有敢于拼搏勇于創造才能更好地適應社會服務社會。

        二、職業生涯條件分析

        1. 家庭條件分析:

        我們家生活并不算富裕。我很喜歡讀書看書,可是總要想著家里的經濟條件。雖然現在我們家經濟條件有所提高,……是沒有能力的去培養這個孩子其他方面素質的了。由于我們家只有我還能稱得上是知識分子;加上父母對我的疼愛,父母心甘情愿砸鍋賣鐵為我的夢想盡自己的一切努力。

        2. 學校條件分析:

        我所就讀的學校是一所全國性的示范職業培訓學校--深圳妮薇雅美容美發化妝職業培訓學校。學校環境優雅,教學設備齊全,師資力量非常雄厚,老師們也非常敬業,但是學校的部分學生總是喜歡貶低自己的學校。很少有學生意識到這其實是自己的原因,自己不學習還要責怪老師管的太多。我認為只要自己端正自己的學習態度,嚴格按照老師的要求去做,充分利用好校園環境優勢,就一定能夠學到過硬的技能。

        美容行業是服務行業,這個行業有一個普遍特點就是美容師的學歷不高,大多都是高中初中的學歷,而且在美容行業也沒有專業的職業教育機構,美容行業從業者一般都是在美容院里的工作崗位上,一遍工作,一遍接受職業技能培訓。一個美容師想在美容行業走的更遠,一般來說,都要經歷美容師、美容導師、美容院院長或者自己開美容院做老板,也有部分實在不喜歡這個行業而選擇轉行的。不過無論怎么樣,就算自己起點第一點,我們也要給自己的人生和自己的職業做好規劃,否則,等帶我們的,只有未知的命運。

        如何真心熱愛這個行業,想在這個行業長遠做下去的話,選擇向美容導師方向發展是很不錯的。美容導師需要經常出差,全國各地奔波,打交道的都是美容院加盟商、美容院老板和顧客,做一個美容導師是需要有做美容師的經驗的。因為只有在美容院做過,才能熟悉美容院的經營程序,了解美容師的`想法和顧客最關心哪些問題。因為美容導師最主要的工作職能就是指導別人工作,如果沒有在美容工作的經歷,指導別人是不太可能的。

        而且做美容導師能夠經常出差,提高了自己的見識層面,對全國各地的美容市場都能夠有所了解,對一個人的全局把控能力是很大的考驗。從美容行業的角度去看各地的美容院經營狀況和所面臨的各種問題。

        做美容導師積累一定的經驗之后,就可以去考慮做美容院院長了,院長是一個很考驗能力的工作。她不僅要和普通的美容師一樣,要給顧客做服務,而且還要做全局性的工作,例如美容院的發展方向,經營策略,美容院的日常管理,美容師的培訓管理等。瑣碎到員工考勤,顧客關系維護,促銷方案的制定,美容院產品的采購等都要去做。很多時候一個美容院院長比美容院老板還要操心。

        店長能鍛煉你的整店運作經驗,全面看問題分析問題的能力,對于以后有打算自己開店的你是個不錯的經歷。

        如果前面三個職位的經歷,恭喜你,你已經基本具備了當美容院老板的資格,我說的是經營能力,因為你的經驗讓你不同于盲目投資美容院的那些人,至少失敗的風險更低,成功率更高了。

        任何職位的提升都是建立在時間的磨礪上的,只有經歷了,你才有資格,同時,早日規劃自己的職業生涯也才能給你的將來提供清晰的參考和見識的基礎。

        如果你從美容師做起,通過做美容導師積累行業經驗,然后做美容院院長積累管理經驗,那么,恭喜你,你已經具備了做美容院老板的資格。當然,真正的要做美容院老板,還需要一定的社會關系和一定的資金儲備,不過相對那些沒有經驗的人開美容院,你至少有豐富的行業經驗,無論是管理還是服務,都能夠做到得心應手,還愁不會成功么?

        美容美發學生職業規劃 2

        美發師是創造美的事業,是藝術,是一種讓別人高興的能力,你的能力決定了你的地位,任何行業都是。也許你現在只是在小店里打打工,但是如果你明確了你的目標,把美發它當做事業,讓人人都變美的行業,提升自己的能力,當你看著一個個客人從進來到變的漂亮美麗的出門,你會有自豪感,你的客人會對你仰慕,會贊美你的能力。你就像頭發的醫生,美麗的顧問。只要做到這一點,你會被很多人崇敬。

        第一、智慧比美發技術更重要

        如果給你兩個選擇,a:讓你學習5年的美發技術。b:給你5年的經驗與智慧,你是選擇更有智慧更聰明,還是選擇技術更加熟練?你想做一個貧窮的發型藝術家,最后改行,還是想做成功經營自己的美發事業,請記住一句話:美發離不開商業,技術永遠為商業服務。

        這個行業有個規律是,你可以不懂技術,但是你不能不懂商業美發,否則你一定會被淘汰,有這樣一個現狀,大部分懂技術的美發師開店10人中有5人以上關門,有些外行開店大部分生意很火暴,他們靠的是什么賺錢,他們靠的是智慧,當今美發行業只要你學會商業美發,你就能成功經營美發事業,因為你的事業不可能永遠止步,你還會有更好的發展,所以發展的第一步是請閱讀本書,如果通過閱讀本書能讓自己提高收入,少一次失誤,少走幾條彎路,這是你應該去做的,它能教會你一步一步的怎么做!

        第二、明確個人成長職業規劃

        經營管理路線:美發助理-高級助理-美發顧問(提升業績)-發型師-副店長-店長(店面管理)-老板(加盟或自主品牌)

        技術型路線:美發助理-初級技師-中級技師-高級技師-準發型師-高級發型師-美發講師(也可轉向管理發展,經驗豐富也可往教育方面發展)看看你現在是在發展中的哪個位置?成長規劃就好像一顆小樹,然后漫漫長了幾片葉子,最后漫漫的長成大樹,這個成長規劃就是教會你每天都要有進步,哪怕只有一點點,拒絕走彎路,就好像約50%的美發師一樣,從事美發行業好幾年,仍然沒錢,但是他們仍然很驕傲,唯一收獲是增加了年齡。本文包含了深遠的美發智慧和預言你的未來,它的實際價值是經得起時間的考驗。

        第三、提升專業技術

        從商業美發角度上講,無論你的技術如何熟練與不熟練,只要達到顧客滿意度就可以了,只要能給不同類型的顧客做出顧客最滿意的發型,那么你的客源就會累計,當然你的財富也會累計,如果你的客源正在流失,那么說明你的技術思維需要改革。請仔細閱讀本章,無論你技術怎樣,你都可以給不同類型的顧客做出顧客最滿意的發型(顧客與發型師心理學-技術思維)請問你去美發店剪頭發滿意過幾次?如果你說不滿意?那么能說是發型師的技術不行嗎?其實不是他們技術不行,是他們不懂顧客與發型師心理學也就是"技術思維”如果美發技術缺少了技術思維,那么他也許只能讓50%以下的顧客獲得滿意,這就是為什么他的顧客不能長期累計的原因了,如果學習本文能讓你多累計一批顧客資源,你愿不愿意學習一下?

        第四、成功開店實戰能力—95%受用率。

        1、管理者需要具備的基本能力

        2、淡季、如何更火爆、制度化管理、企業規劃、員工管理(店內客源翻一倍)

        3、美發的促銷活動計劃如何成功執行與銷售數字不斷上揚

        4、擬定全年度活動計劃;

        5、爭取更高外賣客裝的利潤……

        6、大量買卡穩定客源;

        7、增加客源200-1000人(成功率95%)

        8、美發店的營業收入統計與各項數字表格管理

        9、連鎖加盟:如何由小店轉型為成功單店、如何由單店轉型為成功名店;

        總結:為什么那么多美發師興奮的學習,激情的打工開店,最后都失敗而結局。

        原因有:

        1、美發不單純是技術活,而是綜合技術加藝術。而偏偏是很多低學歷的人想學個技術就賺錢的,結果發現不好賺。顧客難侍候!

        2、美發師多數不像技術人員,反而像一群小流氓或者二六子。你經常看到美發師怪異的發型,衣著不整,掉個煙卷在店門口閑聊。站沒有站樣,做沒有做樣。一說話很粗俗。所以,多數的'店吸引不來高端顧客。好的美發店是要有一批高端顧客的,如果都是理10元的頭發的人,累死你也會倒閉。而且,多數美發師不學習,這是行業不發展的最大原因。我們連鎖店一直重視訓練,可是,好多美發師不接受,你告訴他不要在門口吸煙,要罰款,可他還是老樣子。后來,沒辦法,我們看實在是爛泥撫不上墻了。砍掉,愛那里去就那里去吧。自己重新培養。

        3、不投入。看是興奮學習,但是,一到現實里給顧客做幾次頭發,漸漸就不喜歡了。

        4、因為多數的孩子都上學了,這些沒有上學的都學習美發了,所以,他們的文化很低,而且多數是淘氣的孩子。不愛學習。性格多數內向、自私、狹隘、貪玩。精神極度空虛。有一個做副店長的發型師,人家學習他嘲笑,自己就一整天手機不離手。后來,他說誰家店叫我玩手機我就去工作,這是什么玩意啊!

        5、沒有正規訓練,也拒絕改造。導致沒有職業道德和操守,拿著底薪,不好好服務。有的人一天的工資要80元到100元,也不給店家好好做事,有的是給人家店搞倒閉了,自己賺錢了,缺德!

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