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      財(cái)務(wù)部年度工作總結(jié)

      時(shí)間:2023-11-27 09:01:38 年終總結(jié)

      財(cái)務(wù)部年度工作總結(jié)2篇(精品)

        總結(jié)是事后對(duì)某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),不如立即行動(dòng)起來(lái)寫一份總結(jié)吧。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎?以下是小編精心整理的財(cái)務(wù)部年度工作總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。

      財(cái)務(wù)部年度工作總結(jié)2篇(精品)

      財(cái)務(wù)部年度工作總結(jié)1

        光陰如箭、歲月如梭,時(shí)間的腳步已踏進(jìn)20xx年,財(cái)務(wù)部年終工作總結(jié)。回憶過(guò)去的一年,財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門主任的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的同時(shí),很好的協(xié)作公司的中心工作,杰出的完成了所轄區(qū)片數(shù)字電視繳費(fèi)工作,在年終考核中,續(xù)費(fèi)率到達(dá)XX%,位于全公司第三,被評(píng)為先進(jìn)部室。在這一年中,雖然我們科室面臨業(yè)務(wù)量增加,但人員削減的情況,但我們靠著責(zé)任心和敬業(yè)精神,克服困難,加班加點(diǎn),按時(shí)精確的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),為公司的進(jìn)展保駕護(hù)航。

        一、作為非盈利部門,合理掌握本錢,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能

        為了強(qiáng)化會(huì)計(jì)根底工作的標(biāo)準(zhǔn)性,完善公司的管理機(jī)制,我們把財(cái)務(wù)制度與實(shí)際工作聯(lián)系在一起,找問(wèn)題、找漏洞,并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,我們強(qiáng)調(diào)肯定要堅(jiān)持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)規(guī)定,仔細(xì)審核每一張憑證,不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。

        二、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表,但大家以苦為樂(lè),從來(lái)沒(méi)有怨言,工作干得繪聲繪色

        為了提高員工的榮譽(yù)意識(shí),我們制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門主任依據(jù)員工的'考勤和崗位表現(xiàn)作為考核指標(biāo),年終按成果發(fā)放獎(jiǎng)金。考核制度的施行有效地調(diào)動(dòng)了大家的主動(dòng)性,充足發(fā)揮了企業(yè)的嘉獎(jiǎng)機(jī)制,合理利用了人力資源。

        三、稅務(wù)工作

        通過(guò)主動(dòng)學(xué)習(xí)地稅局下發(fā)的文件以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料,順當(dāng)完成并通過(guò)了企業(yè)所得稅納稅清繳工作。通過(guò)對(duì)稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量,并嫻熟把握各項(xiàng)報(bào)表的填制工作。

        四、團(tuán)結(jié)互助,完成戶管員工作

        我們科有三位戶管員,分屬三個(gè)不同的區(qū)片。而三個(gè)人除負(fù)責(zé)本職工作外,還分管著三個(gè)工作站的清票核算任務(wù)。工作多、任務(wù)重,在部門主任的統(tǒng)一協(xié)調(diào)部署下,合理布置時(shí)間,規(guī)劃路線,在不影響本職工作的同時(shí),順當(dāng)完成了轄區(qū)的收視費(fèi)收繳工作。

        通過(guò)總結(jié),我們發(fā)現(xiàn),在工作中要想做出成果,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神必不行少。由于公司經(jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為,一個(gè)人的力量畢竟有限,假如大家心往一處想、勁往一處使,就能做到事半功倍。但這肯定要建立在每位員工具備較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、對(duì)工作的責(zé)任感、良好的品德修養(yǎng)這一根底上,否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。其次,要學(xué)會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)、部門之間的溝通。公司的機(jī)構(gòu)就像一張網(wǎng),每個(gè)部門看似獨(dú)立,事實(shí)上他們之間存在著必定的聯(lián)系。就拿財(cái)務(wù)部門來(lái)說(shuō),日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽他們的看法和建議,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題按時(shí)訂正。這樣做一來(lái)有效的發(fā)揮了會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能,二來(lái)能按時(shí)的把信息反應(yīng)到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。其三,要有一顆勇攀頂峰的進(jìn)取之心。伴著社會(huì)的不斷進(jìn)展,會(huì)計(jì)的概念越來(lái)越抽象,他不在局限于某個(gè)學(xué)科,在金融、稅務(wù)、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所觸及。這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求逆水行舟、不進(jìn)則退。

        在20xx年,我們將一如既往,仔細(xì)學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問(wèn),嚴(yán)格要求自己。用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骺捶ǎ蔑枬M的工作熱忱投入到新的一年工作中,為公司的進(jìn)展添磚加瓦!

      財(cái)務(wù)部年度工作總結(jié)2

        進(jìn)入20xx年以來(lái),活動(dòng)部在部長(zhǎng)鮑福勇的帶領(lǐng)下,較好的完成了年初制定的活動(dòng)內(nèi)容,本著眼睛向內(nèi),輕看成績(jī)、重看不足的原則,現(xiàn)將20xx年工作基本情況做出如下總結(jié):

        一、超前預(yù)想、做好策劃

        一是活動(dòng)部?jī)?nèi)部對(duì)預(yù)備活動(dòng)周密策劃后,確認(rèn)可行,提交理事會(huì)統(tǒng)一后,立即發(fā)布活動(dòng)通知,追蹤報(bào)名情況,部長(zhǎng)助理黨中員及時(shí)擴(kuò)大活動(dòng)動(dòng)員,給予活動(dòng)成功舉辦提供了精神動(dòng)力。

        二是推演活動(dòng)效果,力爭(zhēng)活動(dòng)任務(wù)安全順利結(jié)束,達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

        三是部長(zhǎng)帶頭示范最庸發(fā)揮到位,贏得活動(dòng)部成員的認(rèn)可,為正常開展活動(dòng)做出了表率作用。

        四是活動(dòng)策劃中廣泛征求意見,減少個(gè)人見解的沖突和誤會(huì)。及時(shí)由助理給予解釋和勸解,達(dá)到了團(tuán)結(jié)向上的團(tuán)隊(duì)精神的要求。

        五是活動(dòng)場(chǎng)地和對(duì)外聯(lián)絡(luò)事務(wù)上,平心靜氣、和藹可親的面孔去對(duì)待任何一個(gè)人,讓更多的人了解和接觸愛心協(xié)會(huì),擴(kuò)大影響面,做出了不懈的努力。

        二、活動(dòng)設(shè)計(jì)、特色長(zhǎng)久

        一是與中衛(wèi)新聞傳媒中心聯(lián)合的20xx善行中衛(wèi)活動(dòng)中,獨(dú)立完成前期信息采集和發(fā)放物資,廣場(chǎng)2次募集善款xx000元,為70戶城鄉(xiāng)困難家庭(含11名優(yōu)秀環(huán)衛(wèi)工人)提供了價(jià)值200元的米面油新春慰問(wèn)品,每日發(fā)放份額及時(shí)在中衛(wèi)傳媒中心給予了公布,滅偶遇收到任何質(zhì)疑和指責(zé)。收到了較好的社會(huì)美譽(yù)。

        二是與中衛(wèi)社會(huì)組織培育中心聯(lián)合發(fā)放20xx壹基金溫暖包30份,為30名貧困兒童提供了新春和冬季的溫暖保護(hù)品,發(fā)放透明公開,讓受助者得到了來(lái)自愛心組織的人文關(guān)懷。

        三是與中衛(wèi)新聞傳媒中心聯(lián)合的20xx善行中衛(wèi)之愛心書包活動(dòng),2次紅太陽(yáng)廣場(chǎng)認(rèn)捐到善款74000元,與新聞媒體一起采購(gòu),志愿者千辛萬(wàn)苦的走訪山區(qū)學(xué)校、核實(shí)信息真?zhèn)危罱K將采購(gòu)、發(fā)放和最后的善款結(jié)余328.5轉(zhuǎn)入壹基金20xx溫暖包捐助款中。前后十多次走遍了沙坡頭區(qū)的23所學(xué)校,發(fā)出770個(gè)愛心書包,在一次的真實(shí)的體驗(yàn)了志愿者無(wú)償付出的辛苦,讓家長(zhǎng)們對(duì)待孩子的善行教育有了新得認(rèn)知。

        四是8.1建軍節(jié)活動(dòng)豐富多彩,讓志愿者的風(fēng)采得到了進(jìn)一步的綻放,為了一個(gè)慰問(wèn)演出,活動(dòng)部男女志愿者號(hào)召有特長(zhǎng)的積極行動(dòng)起來(lái),反復(fù)排練節(jié)目,最后取得了園滿的成功,也為后續(xù)成立愛心協(xié)會(huì)愛之夢(mèng)文藝宣傳隊(duì)奠定了基礎(chǔ)。其中組建中衛(wèi)中學(xué)愛心志愿服務(wù)小分隊(duì),發(fā)揮了引領(lǐng)學(xué)生樹立正確的人生觀、價(jià)值觀的社會(huì)職責(zé)。

        五是由于活動(dòng)具備大眾的認(rèn)可條件,前來(lái)對(duì)接的企業(yè)和愛心人士不斷增多,單位會(huì)員的發(fā)展從一家到今天的十家,為協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)提供可靠的保障。

        六是慰問(wèn)孤寡老人連續(xù)運(yùn)作,讓志愿者感到志愿者的自豪和光榮。“尊親敬老”的意識(shí)里先后策劃了羚羊村、鎮(zhèn)羅鎮(zhèn)、黃河花園三場(chǎng)下鄉(xiāng)慰問(wèn)演出活動(dòng),帶動(dòng)了更多的愛心人士走入?yún)f(xié)會(huì)大家庭。

        七是在宣傳部的配合下,舉辦多次禁毒宣傳活動(dòng),收到了社會(huì)組織敢于擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任的形象,展示了作為。

        八是20xx年新春活動(dòng)捐助公益活動(dòng),再一次牽手中衛(wèi)傳媒中心,2次廣場(chǎng)募捐善款22000元,活動(dòng)還在繼續(xù)中。預(yù)計(jì)為200戶困難家庭帶去新春的問(wèn)候。展示了良好形象。

        三、展望未來(lái)、信心十足

        一是繼續(xù)開展好常規(guī)活動(dòng),逐步拓展其他社會(huì)活動(dòng)中,只要利于正能量的宣傳,只要利于協(xié)會(huì)健康發(fā)展,只要利于志愿者在團(tuán)隊(duì)精神鼓舞下,就一直前行。

        二是繼續(xù)靠活動(dòng)特色打造成為中衛(wèi)市有代表性的一直公益團(tuán)隊(duì),讓人人為我、我為人人的生活理念光大發(fā)揚(yáng)下去。

        三是“讓愛傳遞 情暖人間”的口號(hào)要扎實(shí)基礎(chǔ)是哪個(gè)更進(jìn)一步,比如志愿者騎行隊(duì),手工編織社、醫(yī)療小隊(duì)參與到更多的.對(duì)留守兒童、孤寡老人的社會(huì)服務(wù)中去。堅(jiān)持對(duì)中寧大戰(zhàn)場(chǎng)愛心小院、紅花小院的支持和幫助。

        四是發(fā)展社會(huì)工作小組,在現(xiàn)有6個(gè)基礎(chǔ)上在努力建設(shè)4個(gè)。形成有針對(duì)性更強(qiáng)的社會(huì)服務(wù)的特色,展示協(xié)會(huì)搶得的實(shí)力。

        五是團(tuán)結(jié)合作,繼續(xù)主動(dòng)走出去,努力對(duì)接愛心企業(yè)做好善款募捐,讓愛心成為生活中的良好習(xí)慣,“親近真善美、遠(yuǎn)離黃賭毒”主旨繼續(xù)擴(kuò)大宣傳效果。

        四、工作不足

        改進(jìn)方法

        一是單打獨(dú)斗的方式要變,努力督促個(gè)部門盡職盡責(zé),做好配合。

        二是精心組織有學(xué)習(xí)能力的人,學(xué)習(xí)社會(huì)工作知識(shí),建立自己的社會(huì)工作品牌。

        三是打造“鮑哥”公益品牌,讓更多的青年學(xué)習(xí)有榜樣,讓愛心企業(yè)家看到加入愛心組織的個(gè)人和企業(yè)收到的社會(huì)效益。

        四是培育寫作和活動(dòng)總結(jié)積極分子能量不足,造成幾個(gè)人團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)的不良情況發(fā)生,以后逐步釋放和指定年輕人獨(dú)立開展活動(dòng)。以老帶新式的參與不干涉,以公益理念拓展思路,讓活動(dòng)部成為愛心協(xié)會(huì)的核心的領(lǐng)頭雁。

        不到之處請(qǐng)于諒解和指正。

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