公司原因的辭職報告
在我們平凡的日常里，報告不再是罕見的東西，要注意報告在寫作時具有一定的格式。我們應當如何寫報告呢？下面是小編整理的公司原因的辭職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司原因的辭職報告1
敬愛的領導：
您好！
今日我終于遞交了這份離職報告，這是這段時間思慮了好久的事情，其實在前幾個月我就想遞交這份離職書的，但是我由于老是抱有不的確際的想象，才讓今日才我做出了這理智的一步。
很對不起的說我已經對本企業已經很絕望了，我以為貴企業已經不合適我自己職業的發展，或許您也能夠以為我已經不可以勝任這份工作了，因此請您同意我此次的離職。
其實我是打算裸辭的，但是考慮到我在企業工作也已經工作
一段時間了，您對我平常也有照料，因此出于禮貌的愿因，最后
我仍是寫下了這份檢討書，請您過目，希望您在看過這份報告時，
能理解我想離職的心情和行為。
我此次離職的原由主要以下：
一、企業給我供給的。崗位和以前面試時的'不同。老實說我不喜愛此刻的工作，在我發現這件事并向您和人事部提出異議的時候，你們說不過臨時工作一段時間，過一段時間時間就會給我調整過來。很惋惜過一段時間就到了此刻，我想我此刻也沒有必需再持續等你們做出調整了。
二、企業待遇太差。我以為我的工作水平、工作水平與薪資不可正比，您給的待遇也和以前承諾的不同樣，我每日努力的工作就是為了一個好的工作待遇，但是貴企業連基本的誠信都沒有做到。其次企業的福利待遇也很差，除了休假少，連“五險一金”都沒有。薪資少，福利差，還要常常沒有加班薪資的義務加班，
這段時間來我真的很累，我也不會再相信您說的等企業發展起來全部都會好的話了，我感覺我做出離職這個決定是件很理智的事情了。
三、辦公條件差，工作氣氛差。企業辦公的地方夏季沒空調，冬季沒有暖氣，其實這個還可以咬一咬牙忍受，但是你們企業的工作效率和工作質量，希望你們會在這個上邊做出改良，畢竟一個輕松快樂的工作氣氛是很重要。
最后，祝企業鵬程萬里，領導同事們身體健康，也請領導看過我的離職書后也會做出相應的改變，不會讓此后新來的員工絕望。
此致
敬禮！
離職人：xx
20xx年x月x日
公司原因的辭職報告2
敬愛的領導：
您好！
我是xxx，特別糾結，在此以前沒想到自己也會有這么躊躇的時候，離職是我沒有想過的事情，到達企業已經有兩年的時間了，我不以為有些事情是會這么糾結的，但是經歷了此次事情以后，也讓我理解了這個道理，沒有什么是永久不會改變的，天下沒有不散的宴席，這句話絕對有道理，永久都不知道生活中間會出現什么樣的變故，就像我同樣，不得不跟您提出離職。
過去兩年那個工作中間，我向來都特別仔細的在做好自己的設計工作，做一名設計師，其實我向來都仔細負責的，在工作好，在保持好狀態，每天都比較仔細，時辰恪守企業的各項規章制度，有些時候不是自己說話就可以改變的，更多的時候是需要保持好狀態，讓自己能力獲得一個提升，有事情就必定要累積，有東西阻攔自己就必定要打翻全部，讓自己成長起來，兩年來的工作讓我的確累積了好多，提升自己的工作經歷，工作能力，回不去了，真的也是無窮的`美好，但是此刻由于家里出現了一些事情，我不得不離職，自然，我也希望能夠在最后的階段填補自己，這忽如其來的離職，也讓我有些許的不適應，我也是特別的不舍，
我知道自己到達這里工作就必定要做好意理準備，就必定要自己有足夠的時間去累積，由于到達企業是我的好運，在這里做設計工作，更為是我的一個時機，但是家里面的事情，我一定要去面對了，也由于這個原由提出離職。
其實主要仍是由于自己兒童吧，由于兒童要上學了，但是我向來都在外處，此刻在企業工作兩年的時間，這兩年以來向來都沒相關懷自己的孩子，有好多事情都錯過了孩子的成長，我留下了好多的遺憾，我不想自己持續有遺憾，因此我需要去陪同孩子，自然需要提出離職，離家太遠，真的是有好多的不便，這個道理
讓我向來特別的深刻，此刻跟您提出離職也是不得已的事情，我不希望自己持續留下什么遺憾吧，我虧欠了孩子好多，這兩年來的確錯過了好多事情，孩子成長也就這么幾年，希望將來自己回不起來的時候，并沒什么遺憾，這才是我最需要去面對的，也許
此刻跟您提出離職也不是很晚吧，但我一定要走開了，孩子立刻就要上學了，我一定要回家，安排一也重視孩子的教育，希望您
能夠理解。
此致
敬禮！
離職人：xxx
20xx年x月x日
【公司原因的辭職報告】相關文章：
公司原因辭職報告06-15
公司個人原因辭職報告03-25
公司原因的員工工作辭職報告10-13
公司職員個人原因辭職報告09-26
【熱門】公司原因的辭職報告4篇02-20
公司員工個人原因辭職報告02-14
公司原因的辭職報告匯編8篇04-21
公司原因的辭職報告合集六篇09-18
公司員工個人原因辭職報告04-21