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      結對工作計劃

      時間:2022-06-13 20:19:43 工作計劃

      【熱門】結對工作計劃3篇

        光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,是時候開始制定計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編精心整理的結對工作計劃3篇,希望對大家有所幫助。

      【熱門】結對工作計劃3篇

      結對工作計劃 篇1

        為了提高全園教師的教學業務水平,我園開展了師徒結對帶教活動,現將本學期帶教計劃制訂如下:

        目標:

        1、通過師徒結對帶教活動提高本人的教學水平。

        2、通過師徒結對帶教活動本人設計、實施教學活動的能力。

        具體措施:

        跟教要求與措施:

        1、從師傅那里了解學前教育新理念,并用新理念指導自己的教學實踐。認真研讀一些有關于師德修養和專業理論方面的書籍,樹立正確的教育觀念。不斷進取,充實自己。

        2、每星期觀摩一次師傅的活動,認真做好聽課筆記,并能在活動后反思和體會。吸取師傅教育中的閃光點。

        3、關注陳老師日常帶班時的教學機制,結合自己的教學行為進行反思,并將反思后的想法用于自己的教學實踐中去。

        4、定期請師傅聽自己的.半日活動,和師傅一起探討活動中需要調整的地方,并在師傅提出建議的基礎上及時調整。

        5、主動與師傅溝通,了解自己在班級管理、教育教學以及家長工作等方面存在的不足,請師傅針對自己的實際情況提出建議,并能寫好反思。

        6、在師傅的指導下開展公開教學活動,活動前與師傅共同討論活動方案的設計,在師傅指導下完善自己的活動方案,活動后聽取師傅對活動的建議,進行及時的反思。

        7、陳老師在音樂活動方面有著很深的造詣,上課靈活生動,老師的引導語形象的把要求滲入其中,我要在不斷的觀察實踐中,像師傅學習,領會師傅的精髓。

      結對工作計劃 篇2

        為了充分發揮老教師的帶頭作用,抓好年輕老師隊伍建設,促成青年教師快速成長,提高年輕老師的綜合素質,幫助他們更快地適應教育教學的要求,進一步營造學校新老教師相互學習的良好氛圍,我校開展了“以老帶新,以新促老,共同提高”的師徒結對活動。該活動不僅有利于新老師盡快適應教學,亦能增強老教師的責任心,更有利于新老教師及時總結教學經驗,共同成長。按照學校的安排,我和黃霞老師老師結成“老帶新”對子。在今后的教學活動中,我們將相互學習,相互促進,共同提高教育教學水平。

        一、活動內容和措施

        我們將利用寶貴的工作時間,在議課、備課、聽課、評課、交流探討等方面進行相互學習,力爭使黃霞老師盡快適應教學環境,提高教學能力,全面落實新課程標準的理念。

        1、對教材研究的幫扶

        與黃霞老師老師共同鉆研教材,這一點非常重要。這冊教材的重點是什么?本學年度、本學期的教學目標、訓練重點是什么?這一課的重點、難點又是什么?這一課學生要掌握哪些內容?該采用哪些合適的教學方法提高學生的學習技能?對于這些重要的問題,在“老帶新”活動中我們將充分開展交流,讓黃霞老師老師真正走進新教材,走進教研,讓教研之樹常青。

        2、對課堂教學的幫扶

        開展聽課活動是提高教學質量的最為行之有效的辦法之一。我將盡可能地多聽黃霞老師老師的課,對其在教學中出現的'問題及時地給予糾正。我安排黃霞老師每周聽一至兩節課,課后進行評課,對在教學中出現的問題和不足及時地提出,并督促其改進。

        3、對平時教育教學的幫扶

        對于黃霞老師在教學中遇到的疑問,我將及時給予幫助和解答,并時常傳授自己在教學中的一些成功經驗,例如:如何調動學生的積極性,如何靈活運用多種教學方法,使全體學生都能得到關注并能完成教學任務等。

        二、指導黃霞老師完成一定的任務:

        1.主動學習教育教學理論和專業知識,不斷充實自我。

        2.積極參與備課,主動發言,大膽提出自己的設想,提高分析能力。

        3.認真聽課,參與教研活動,學習他人的先進經驗。

        4.經常進行教學反思,寫隨筆。

        總之,我們要充分樹立共同學習、共同發展的意識。希望經過共同努力,新老教師在幫扶過程中能實現“雙贏”的良好效果,在新課程標準理念的指導下,努力提高教育教學水平,促進學生的全面發展。

      結對工作計劃 篇3

        一、指導思想

        全面貫徹黨的教育方針,以素質教育為目標,以落實新課改的教學思路,充分發揮我校學科帶頭人、名師、教研組長、骨干教師的傳、幫、帶作用,促進青年教師“德、才、學、識”全面發展,不斷提高我校辦學水平為宗旨,做到“一帶師德、二帶師能”,轉載師徒相互學習、相互幫忙,共同提高教育教學水平。

        二、活動目的

        充分利用教研組長和骨干教師的豐富教學經驗和教學優勢,發揮其對青年教師的教學指導作用,促進青年教師迅速成長,增進教師間的業務交流,實現相互學習、共同促進的目標,從而提高學校師資的'整體水平,提高教學質量。

        三、活動實施

        (一)“師傅”職責

        做到“兩帶”:

        帶師德──敬業愛崗,無私奉獻,教書育人,為人師表;

        帶師能──教育教學與教育科研及落實新課程實驗的基本技能。

        1、全面關心徒弟的工作、學習、生活和思想。加強與相關年級、班主任、副班主任和學生聯系,了解徒弟的日常工作情景,指導徒弟及時調整教學目標和教學方法。每學期認真制定師徒結對工作計劃。

        2、向徒弟介紹教學經驗,供給教學信息,推薦學習書刊,使徒弟樹立正確的教育思想和現代的教育理念。帶動和指導徒弟實施各級課題研究。

        3、指導徒弟擬定教學計劃、把握教學環節,異常是“備、教、改、輔”等環節。精心指導徒弟備好課,認真查閱教案,給予悉心指導并簽注指導意見。每周重點審閱一節備課教案。

        4、每月聽徒弟的課不少于兩節并認真記錄,按照一節好課的評價標準評課,評議優缺點,寫出指導意見,學期末上交備查。切實做到“課前指點、課堂指導、課后評價”,指出教學中的不足和改善方法,促進徒弟教師教學本事的提高。

        5、認真審查徒弟批改作業或試卷分析是否認真,是否到達要求,講評是否有針對性,提出改善意見。每學期每月重點審查批改情景至少1次。

        6、每學期指導徒弟上一節備課組內或校級公開課或匯報課。

        7、鼓勵、指導、幫忙徒弟教師進取參加各級各類競賽活動,以更多的鍛煉和提高。

        (二)、“徒弟”職責

        做到“兩學”:

        學為師──學習教育教學理論,樹立先進的教育理念,熟練掌握教育教學和教研的基本功

        學為人──遵紀守法,誠實正直。

        1、在指導教師的幫忙下,對自身的教學情景和業務水平認真全面的剖析,明確提高的方向和成長途徑。

        2、每學期與師傅一齊認真制定師徒結對工作計劃。

        3、認真鉆研教學環節,主動請求指導教師指導,虛心理解指導教師的意見,對指導教師指出的不足要仔細研究,及時改善、提高;主動邀請指導教師親臨課堂指導自我教學。

        4、虛心向指導教師學習,隨時理解指導教師檢查,及時改善工作和教學方法。在師傅的指導下進取參加各級課題研究工作,并認真做好總結。

        5、在指導教師的指導下,進取參加各級各類競賽活動。

        6、主動聽師傅的課,每月不少于2節,聽課要認真記錄,并寫出體會。

        7、每學期向同組教師講公開課或匯報課不少于1次,虛心聽取指導教師的意見并寫好教后記。

        8、平時加強學習并注意積累資料,寫好學習筆記。學期末上交師徒結對工作心得體會一篇。

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