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      禮儀隊新學期工作計劃

      時間:2022-08-26 10:55:20 工作計劃

      禮儀隊新學期工作計劃

        時間一晃而過,我們又將迎來新一輪的努力,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。好的工作計劃是什么樣的呢?以下是小編收集整理的禮儀隊新學期工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

      禮儀隊新學期工作計劃

      禮儀隊新學期工作計劃1

        光陰飛逝如白駒過隙,新學伊始,我們又迎來了新一年的挑戰。新學期我們有新的工作和目標,經過仔細總結上學年的工作經驗和不足,為了更好的完成本學期我部的工作,我部特制定工作計劃如下:

        一、工作思路

        會計學院禮儀部以為學校學院大大小小各種活動值班出禮儀為主要工作,為學院團委、學生會、青協及全院同學服務。如新生入學教育大會、迎新晚會、配音嘉年華、職業規劃大賽、辯論賽等等。哪里有活動,哪里就有禮儀,也就有我們禮儀部干事們的工作身影。

        二、工作安排

        1、例會制度:依照學生會制度,禮儀部實行例會制度,及時完成本部工作,配合其他部門搞好學生會整體工作。例會上的內容,有工作、學習、生活方面的交流,還有專業禮儀知識的心得體會。因而,這是對每一個成員很好的培養。所有成員不得無故缺席,如有特殊情況須提前請假。該出席情況會直接影響到期末的“優秀干事”評選。如果例會及活動超過三次不到者取消干事資格。

        2、多讓部門成員參加一些校內,甚至是校外的一些活動,會增加他們的經歷,讓他們積累更多工作上的經驗,也會學到更多待人接物、人際交往方面的禮儀知識,這會讓他們自身得到很大的提高。

        3、每周對干事進行形體訓練

        4、定期進行化妝培訓

        三、發展計劃

        禮儀部作為會計學院的獨立部門,有自己不可替代的工作職能,為了提升部門干事的工作積極性,也為了更好地為學院學校服務,我部上學期承辦“禮儀之星”活動將會繼續辦下去(時間初定是下學期期初),在本學期我們也會帶領著部門新成員參與其他部門的`活動學習經驗,為辦好本部門的活動打下堅實基礎。

        我們禮儀部所有成員在努力完成本職工作之余,也希望禮儀部能夠在自己手中發展壯大,如現在的安財、現在的會院一般,茁壯成長。相信在我們部門人員的不懈努力下,在老師領導的支持下,我們禮儀部會越辦越好,更好地為學院服務,向全院乃至全校展示我們會院學生的風采。

      禮儀隊新學期工作計劃2

        伴隨新學期的開始,社團聯禮儀隊也最終成功組建起來。社團聯的每一個成員都代表著社團聯的形象,而禮儀隊的每一個成員的形象則更是社團聯的一面鏡子。禮儀隊成員的形象不僅僅關系到個人素質的高低,更直接關系到社團聯的形象。因此,禮儀隊是社團聯形象和各隊員修養素質的綜合體現,我們要以“微笑待人,熱情服務”的禮儀規范提升成員的禮儀接待能力。更好的為社團聯各部門、各個協會提供優秀的服務。

        為了更好地發展壯大禮儀隊,在此我做出以下工作計劃:

        一、工作思路

        毋庸置疑,禮儀隊是一支為各個部門、各個協會提供服務的隊伍。禮儀隊分為兩個小分隊——禮儀分隊和主持分隊。因此,禮儀隊既可以提供禮儀人員,也可以給各個活動提供主持人,并不是單純意義上的僅僅有禮儀人員。

        現在的禮儀隊共有四個小隊長。分別是隊長、后勤隊長、培訓隊長、外聯隊長。

        1、后勤隊長主要負責服裝、日常事務的管理。如負責禮儀服裝的借還及其管理,負責通知各個成員對隊內的例行活動等,還要負責把信心傳遞給每個成員,安排出禮儀的人員。日后,若有物資(如化妝品等)也歸后勤隊長負責好化妝品的保管,并且留意其消耗使用情況。

        2、培訓隊長主要負責禮儀培訓方面的事宜。每周的例行會議上都要負責給禮儀隊成員進行簡單的培訓,講講各方面的禮儀知識(有請到專業老師時除外)。出禮儀時,各隊員的服飾整理,面容、發型上的整理也要由培訓隊長負責。日后,若有財務方面的工作,培訓部長要兼顧一下隊里的財務。

        3、外聯隊長主要負責給禮儀隊拉來贊助。她所做的就是盡可能給禮儀隊拉來更多的物資方面的贊助來發展壯大禮儀隊。禮儀隊要舉辦活動所需要的贊助要靠外聯隊長來實現;禮儀們所需的服裝及其化妝品的支持,也同樣需要外聯隊長來完成;另外,為禮儀隊成員爭取到在校外服務的機會也得通過外聯隊長來實現。

        二、干事培養

        對于干事的培養,不僅僅是對其工作上的培養,更要有對其個人素質上的培養,并且在對他們進行培訓的同時也包含著對他們的管理與制約。

        1、就我個人認為,我認為例會制度既是對各個隊員的有效管理,也是對他們的一種培養。一方面,一周一次的例會,要求所有成員不得無故缺席,如果有特殊情況必須向負責人提前請假,團隊負責人要記錄好例會出席情況,并且該出席情況會直接影響到期末的“優秀干事”評選。這本身對各個隊員便是一種很好的管理;另一方面,例會上的內容,有工作上的、有學習上的、更有生活上的,還有專業的禮儀知識,因而,這是對每一個成員的很好的培養。

        2、除了例會會培養成員之外,多讓隊員參加一些校內,甚至是校外的一些活動,會增加他們的經歷,讓他們積累更多工作上的經驗,也會學到更多待人接物、人際交往方面的禮儀知識,這會讓他們自身得到很大的提高。

        3、對于干事的培養,我們會盡可能地請到老師或者是有經驗的學姐、學長對他們進行全面的.培訓,讓他們漸漸地提高自己的能力。

        三、發展計劃

        畢竟,禮儀隊是一支剛剛組建起來的隊伍。她還有很多很多需要完善的地方。與校學生會禮儀隊確實存在一定的差距,名氣相對于他們也弱了一些,但是,我們堅信她會慢慢地發展,不斷地強大起來。 1、首先,一支有組織的隊伍必須有一套自己的章程。因而,近期最重要的是制定出我們自己的禮儀培訓手冊。

        2、其次,一個隊伍的存在必須要擁有自己最獨特、最出彩的地方。因而,接下來的禮儀隊必須開始著手去舉辦一些活動(當然者必須要要社團聯各個部門的支持)。從活動中,不斷摸索、確立出自己的特色活動,從而將社團聯禮儀隊的名氣打響。

        3、禮儀隊現在是社團聯素拓部的一個分支,在很多方面也得到了素拓部的大力支持,對此,我們深表感謝。但是,我們仍然希望經過我們每一個人的共同不懈努力之后,我們禮儀隊可以獨立成為一個部門,成為社團聯禮儀部,這是我們的目標,我們會向著這個目標去努力。

        以上便是我對社團聯禮儀隊做出的工作計劃。另外,衷心希望社團聯在新的一學年中蒸蒸日上、蓬勃發展,希望社團人工作順利、一切安好!

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