水務局規范執法工作總結
水務局規范執法工作總結近年來，區水務局牢固樹立以人為本、執法為民的理念，從狠抓文明執法入手，在全局認真開展職業道德、勤政廉政和愛崗敬業教育，增強服務意識和文明執法意識，在嚴格執法的同時盡力做到熱情服務，樹立水利執法人員的良好形象。現總結如下：
明確執法權限落實執法責任
區水務局根據全區水行政執法工作特點和各級各類水行政法規要求，明確委托執法范圍、執法內容和執法責任，要求各類執法主體嚴格按照法定權限和職責范圍從事執法活動，不得推諉或者拒絕履行法定職責，更不得越權執法和濫用職權。在明確執法權限和職責范圍的基礎上，全面建立和實行執法責任制，科學合理地劃分執法職權和執法責任，并落實到具體執法機構、執法崗位和執法人員中去，切實做到職權清晰、責任明確。
落實持證上崗加強人員管理
所有水政監察人員上崗執法前，都已參加政府法制部門和市水政監察支隊組織的崗前培訓，經考試合格后取得省政府頒發的行政執法證，做到持證上崗、亮證執法。(www.ycxgx.cn)沒有取得執法證件前，不準從事執法活動，嚴格禁止無執法資格人員從事執法活動，同時，建立和完善執法人員檔案，對水政監察人員實行動態管理。建立健全執法人員培訓、執法工作紀律、執法裝備管理等內部管理制度。定期組織執法業務培訓，不斷提高水政監察人員的綜合素質和執法水平。
細化執法程序嚴格依法執法
水行政執法人員牢固樹立程序意識，嚴格依照《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《行政強制法》等法定程序執法，切實保障管理相對人的程序性權利。在法定程序基礎上，進一步細化執法流程，制定具體的操作程序和執行標準，繪制行政處罰、行政征收、行政許可等執法程序流程圖，做到流程清楚、要求具體、期限明確。全面實行行政處罰自由裁量制度，對處罰標準進行細化、量化，嚴格規范裁量權的行使，減少執法的隨意性，對自由裁量情況要在行政決定中作出解釋說明。在執法中要求使用統一、規范的執法文書，做到格式統一、內容完整、制作規范，結案后及時將執法文書整理歸檔，有效促進了執法文書制作和執法案卷管理水平的提高。
強化執法監督防止失職瀆職
完善系統內部執法監督機制，通過執法檢查、案卷評查、考核評議等形式，加強對執法活動的監督檢查，及時發現和糾正違法或不當的執法行為。建立健全執法責任追究制度，執法人員不執法或亂執法的，依照執法責任制等規定追究責任；導致執法錯案的，依照《山東省行政執法錯案責任追究辦法》的規定予以處理。
加強作風建設樹立良好形象
建立健全公示公開制、承諾服務制、限時辦結制，推行文明執法服務用語，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象。堅持廉潔執法、公正執法，嚴禁利用職權吃、拿、卡、要。執法人員在執法過程中要做到儀表整潔、語言文明、舉止得體、方式得當，樹立良好執法形象。