市苗木花卉協會2006年工作總結
一年來，協會在市林業局和民政局的指導下，依據**市苗木花卉協會章程，緊緊圍繞為苗木花卉產業發展服務、為苗農花農服務這個中心，充分發揮協會的橋梁紐帶作用，扎扎實實地開展工作，為苗木花卉產業發展做出了應有的貢獻。
一、廣泛開展調查，摸清產業發展現狀。
協會成立之初，就把苗木花卉產業發展現狀調查作為協會工作的重點。2005年12月召開專門會議進行安排部署，并爭取到政府專項經費支持，參加調查人員達200余人，經過半年時間的實地踏勘、調查訪問、匯總上圖，已詳細查明**市苗木花卉產業發展現狀和資源條件，為理清下一步加快產業發展的思路，制定科學的產業發展戰略和發展目標，打下了堅實的基礎，也為為政府決策提供了可靠的依據。據統計，全市苗木花卉種植面積169266畝，其中苗木166289畝，花卉1955畝，草坪與地被植物1022畝。苗農花農17200戶、59000人。全市有苗木花卉企業1200家，其中經營鮮切花的花店有700家，經營盆花的企業400家，苗木種植面積在100畝以上、花卉種植面積在15畝以上的苗木花卉生產企業約100家。全市用于生產苗木花卉的溫室、大棚共有64處、316271平方米，其中高檔溫室11處、67600平方米，一般溫室16處、61451平方米，鋼架大棚37處、187220平方米。2005年全市銷售苗木44500萬株，盆花1569萬盆，鮮切花8500支，草坪88萬平方米，年銷售額達79440萬元。另外，全市花卉租擺營業額約1200萬元，園林養護收入約3000萬元。
二、辦好《**花木》，建立信息交流平臺。
從協會成立開始，《**花木》每月一期，現在已出刊14期，7000余份。《**花木》以傳播信息、交流經驗、指導生產、促進合作、宣傳企業為主要內容，立足**，面向苗木花卉生產經營企業和相關單位。協會會員人手一份，還交流到兄弟市和省、市有關部門。《**花木》注重刊物的實用性、時效性和指導性，安排有《消息》、《經驗》、《技術》、《調查報告》、《論壇》、《規劃》、《市場》、《行情》、《企業》等攔目，通過宣傳有關政策法規和政府產業導向，報道市場供求信息，介紹新品種、新技術的最新動態，推介企業、產品，真正把《**花木》辦成企業、苗農花農連接行業相關服務團體、政府之間的紐帶。《**花木》已成為協會為會員服務的主要載體。由于《**花木》貼近會員，深受大家的好評，也受到省林業廳和兄弟市林業局的廣泛贊譽，不少會員把每一期《**花木》都收集珍藏起來。
三、編制產業發展規劃，研究發展思路，當好政府助手。
在產業發展現狀調查的基礎上，我們組織各方面的專家，研究發展思路，編制**市苗木花卉產業發展“十一五”規劃。目前，規劃已組織一次大會討論和一次小范圍討論，廣泛征求各方面意見，三易其稿，準備再作進一步修改，然后正式提交專家論證。
四、組織評選明星企業。
為了突出宣傳我市苗木產業，宣傳推薦我市苗木花卉產業中的優秀企業，協會和**市林業局一起，下達了《關于開展苗木花卉明星企業評選申報工作的通知》，對明星企業的條件、申報評選辦法進行規定，經過企業自主申報、縣區初選、專家評審、社會公示，評選出70家企業為“**市苗木花卉明星企業”，召開轟轟烈烈的明星企業表彰大會，授予明星企業“**市苗木花卉明星企業”銅牌，并編印《**市苗木花卉明星企業》畫冊。這項工作受到廣泛好評，取得了意想不到的積極作用。
五、開展技術培訓、技術指導、技術咨詢服務，努力提高從業人員素質，當好企業參謀。
1、組織“2006中國**苗木花卉產業專家論壇”，請華南農業大學校長陳曉陽、南京林業大學副校長施季森、北京林業大學教授沈熙環、上海市綠管局副總工程師張浪等五位全國一流專家，講解苗木花卉科技發展的最新動態和市場需求趨勢。
2、在調查研究的基礎上，編寫出“**市苗木花卉生產規模與從業人員的成分結構分析”、“**市苗木花卉產業發展導向”等文章，指導苗農花農走規模化經營、標準化生產、市場化運作、品牌化發展的道路。
3、根據生產中存在的主要問題，編寫了“梅花常見病蟲害的識別與防治”、“切花月季新品種優質高效栽培技術”、“蠟梅播種育砧和套袋充氣嫁接育苗技術”等十幾篇技術指導文章，滿足了苗農花農的需要。
4、了解市場動態，及時發布市場信息和市場走勢分析文章，供企業和苗農花農參考。
5、在《中國綠色時報》、《中國花卉報》、《中國花卉園藝》等報刊上發表介紹**市苗木花卉產業發展、優秀苗木花卉企業和人物的文章20多篇。既宣傳了**市苗木花卉產業，又總結推廣了優秀企業的先進經驗。
6、經常組織常務理事到企業了解情況，指導工作，幫助聯系政府部門和相關單位協調解決租用土地、爭取項目、招商引資、技術攻關等方面的實際問題，現場提供咨詢服務。
六、加強協會自身建設，不斷提高協會服務能力。
1、發展會員。目前個人會員已達450名，還有3個團體會員單位。
2、成立蘭花專業委員會。
3、組織部分常務理事到浙江蕭山、江蘇常州、蕪湖、西藏等地考察學習。
一年來，雖然協會做了不少工作，但與先進協會相比，還存在許多不足。如協會沒有專職工作人員，都是兼職，協會工作主要靠大家熱情。由于人手不夠，會員證沒有制作發放，會費也沒有按規定收取。
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